一是规范化+规模化，进一步推进司法所阵地建设。组织开展全市司法所“规范化建设深化年”活动，指导司法所对外观标识、硬件设施进行规范化升级改造，按标准完善依法治理室、法治宣传室、执法管理室等功能室以及“五站点”、公共法律服务中心等配置，配备和更新司法所工作所需的办公装备设备，进一步提升司法所办公条件、办公环境。持续加强司法所分类建设，以升级实战平台、优化人员配置、多元业绩提升等举措对大型所进行布局完善，以打造功能特色、开展互动结对、共享资源配置等举措对中小型司法所进行挖掘培育，以上下联动、全量覆盖、精准采集为举措提升全市司法所智能化建设，推动全市司法所分类提优升级。目前，全市中大型所占比达80%。

二是专业化+职业化，进一步推进司法所队伍建设。紧盯基层司法所干警和协理员知识弱项、能力短板、经验盲区，通过分级分类专项培训、专业岗位轮岗锻炼、参与专项法治督察等形式，进一步提升司法所人员业务能力和水平，并积极通过招录法律专业人员、接收法律背景军转干部等方式，逐步提高具有法律专业人员比重。建立司法协理员职业保障制度，根据本地经济社会发展情况、财政状况以及工作性质等因素，参照其他政法部门辅助人员工资水平，根据司法协理员的岗位职责、工作年限、评定等级等情况，合理确定司法协理员工资标准，并建立动态调整机制。目前，全市75个司法所均配备法律专业背景人才，全市司法所人员培训率达100%。

三是标准化+精细化，进一步推进司法所业务建设。以《江苏省司法所工作责任指导清单》明确的职责内容为基本遵循，扎实开展法治宣传、人民调解、社区矫正、依法治理、执法监督等工作。积极推行“窗口化、柜台式”服务方式，发挥“一所五站点”枢纽作用，推动公证、仲裁、行政复议、法律援助、立法民意征集向基层延伸，满足群众多方面、多领域需求。同时，结合村（居）法律之家有效运行、远程公证服务全覆盖建设，引导群众通过“法润民生”微信群、12348热线、“苏解纷”小程序解决各类法律服务需求，实现法律服务全覆盖、零距离。今年以来，全市司法所共化解矛盾纠纷5万余件，举办法治宣传活动6千余场次，为基层政府提供法律意见建议1千余条。

四是常态化+长效化，进一步推进司法所品牌建设。按照“一区域多品牌、一所一特色”的总体布局，立足司法所主责主业，结合地域特点、文化特色，持续推进“一所一品牌”建设，实现“所所有优势，一所一品牌”。并运用报纸、广播、电视、网络等多种媒介，大力宣传基层司法所干警和协理员先进事迹以及司法所品牌，提高社会知名度和群众满意率。同时，立足司法所品牌的长效发展，依托全市深化改革项目，积极争取各级党委、政府以及财政、人社等部门的支持，全面提升司法所基础建设、人员配备、装备经费等保障力度，为司法所工作发展创造有利条件，推动新时期司法所工作创新发展。目前，全市司法所均建立品牌，其中宜兴丁蜀、梁溪山北等司法所品牌得到省部级平台推广。