网格巡查，主动介入“察实情”

　　10月12日，海安开发区洋蛮河办事处某家具厂内一片喧哗，工厂因经营不善倒闭，拖欠工人工资以及供应商货款，工人欲拉货抵工资，遭到供应商阻拦，“货款没结清，家具不能拖走”。网格员吴非非巡查发现后上前劝阻避免矛盾激化。经了解，家具厂经营者刘某拖欠十名工人工资近20万元，另欠材料供应商货款20多万，矛盾主要聚焦在工人工资的数额认定以及现有货物的比例分配。吴非非立即联系办事处，同时上报信息。

　　实化对接，调处平台“把方向”

　　洋蛮河办事处受理网格员上报信息后立即流转至洋蛮河多元解纷综合服务中心，分派劳资纠纷专业调解小组至现场了解情况，并组织企业主、供应商、工作代表三方进行调解。专业调解小组为10名工人申请法律援助，援助律师张某在与劳动部门沟通协调时，意外发现新状况。家具厂经营者刘某并不是企业法人，法人另有其人。而更令人意外的是，经与厂方实际法人联系后，被对方告知，公司已注销，市场监管部门查询证实，公司确已在几日前通过公告注销，纠纷调解陷入僵局。

　　多元解纷，联动化解“通阻滞”

　　专业调解小组在与市法院沟通后决定，由调解小组核实工人工资，并出具调解书，然后到法院进行司法确认，出具民事裁定书。在完成所有手续后，大家一起去家具厂进行货物移交。结果货物刚开始清点，供应商就反悔了，阻止货物装车。调解小组立即赶赴现场，对供应商进行劝说，并强调工人工资任何情况下都是首先要解决的问题。10月16日下午，调解小组对所有货物进行了分配，货物总值299440元，工人工资未结清197450元，基本按所有货物类型的五分之三进行分配，剩余货物由刘某与所有供应商进行协商分配。从10月12日受理网格员上报信息到10月16日完成抵扣工人工资的货物分配，在短短的4个工作日内，纠纷就得到圆满解决。

　　“一波三折欠薪案，多元解纷显成效！”本次劳资纠纷的快速化解，得益于切实“把非诉讼纠纷解决机制挺在前面”、多元解纷综合服务机制落地生根见效，维护了广大职工的合法权益，彰显了法治的力量。