近日，江苏全省召开加强新时代公安派出所工作会议，表彰践行新时代“枫桥经验”中涌现出的派出所先进集体和优秀民警。启东市公安局海复派出所民警邱允辉被评为“李树干式派出所民警”。
邱允辉，1965年出生，启东市公安局海复派出所的社区民警，辖区居民都亲切地叫他“老邱”。多次获得全市公安机关“十佳社区民警”，南通市公安局“社区民警标兵”，荣记南通市公安局个人三等功一次。
亲民爱民邱允辉工作的社区为海复镇的镇区，辖区有居民6349人，外来人口534人，镇区人口多，行业场所集中，单位企业密集，邱允辉自到海复派出所工作以来，一直是镇区的社区民警，至今已有十六年，他是镇上知名度最高的“人物”。
做辖区百姓的“贴心人”
在民警的心目中，评价一个社区民警工作好与不好，有一套自己独特的标准，就是看这个社区内报警的人次多不多。这里不是指这个辖区内没有报警，而是辖区群众在报警的时候，是否首先想到拨打社区民警电话，还是拨打110。
邱允辉接到的报警电话一直是最多的，每天的微信步数也是最多的。一到单位，他就骑电瓶车到村里去，所里的同事问忙什么，他总是嘿嘿一笑，说邻里之间的矛盾喊他去调解。
多年来，邱允辉帮扶辖区孤寡老人，资助辖区贫困儿童的事例已数不胜数。然而，邱允辉自己的家庭情况也很一般，家中妻子下岗，儿子部队退伍，他从来没有在单位同事面前抱怨过，总是将个人的利益抛在后面，不计较个人得失，一心想着辖区的群众。正是社区有了邱允辉这样的“贴心人”，海复镇辖区总体刑事案件逐年下降，辖区村民对派出所的工作满意度逐年提升。
警网典范2019年以来，启东市公安局深入践行新时代“枫桥经验”，促进警网融合共治，推动社区治理现代化创新发展。邱允辉充分发挥网格+警格的优势，将一大批矛盾解决在网格内，实现社区工作的高效治理。
做平安社区的“好管家”
“嘿嘿......事情终于圆满解决了，真是太让人高兴了!”前不久，邱允辉和辖区网格员就化解了一起历数多年之久的老矛盾。多年的老矛盾终于解决了，他开心得像个孩子。
家住海复镇的王老伯和邻居老李因为门前的弄堂进出问题，警报了7、8次，调解了多次，这个死结多年来都未解开。为防止矛盾升级，邱允辉和网格员商量着，怎么打开这个结？他安排网格员随时关注着两家的情况，自己则多次组织村干部会商如何解决问题。邱允辉的努力，王老伯和老李看在眼里，双方答应坐下来好好解决。最终双方达成调解方案，陈年积怨终于得到化解。
至目前，邱允辉所在的社区，通过网格员信息报送，化解矛盾纠纷140起，其中可能引发民转刑案件和群体性事件5起，积案化解率达到80%，抓获各类违法人员8人，社区内发案率同比下降28.63%，侵财型案件发案率降幅达33.3%。
坚守初心
做保民平安的“急先锋”
邱允辉的主要工作是社区民警，但一听要到哪里抓人，往往冲到第一个的就是他。抓捕、审查、送拘，哪里有困难，哪里就有邱允辉的身影。
多年前,海复镇滨海村发生一起重大案件，案件发生后，市局第一时间成立专案组，当晚邱允辉就被抽调到专案组负责排查工作，按照案件指挥部的要求，每个族户里都要进行细致的排查。
接受任务后，邱允辉把负责的区域内，在家符合条件的男子全部排查并采集信息，工作量倍增，案件排查到第七天，邱允辉排查到一户陈姓男子家中，陈某称已有民警将其采集了家族信息，见陈某非常抵触，邱允辉凭借敏锐的观察，坚持己见，一时僵持。
经邱允辉大量工作，陈某最终被采集了个人信息，次日鉴定结论显示，果真陈某就是该案的犯罪嫌疑人并被抓获归案。
在参加公安工作的二十年生涯中，邱允辉参与抓捕的嫌疑人数不知道有多少，也正是他对犯罪分子嫉恶如仇，成为了辖区群众“守护人”。
守土尽责
做防疫战线的“勤务兵”
新冠疫情以来，外来人员管控成为社区工作的重中之重，外来人员从哪里来，来干什么？邱允辉事先与网格员沟通，要求有外来人员来镇或出现不配合疫情管控的情况，及时与他联系。
春节过后也是海复镇拔大葱外来人员聚集时间，为了便于及时掌握外来人员的动向，邱允辉起早贪黑到村里，除核查上级下派人员外，还同网格员一起登记自己掌握的人员，并与外来务工带队人员加了微信，随时随地保持联系，一旦有外来人员过来到镇上或进村及时报告，尤其是从疫区过来人员或途径疫区人员，一刻也不能迟报。
从疫情防控开始，邱允辉连续两个月左右的时间吃住在所里，常常半夜被网格员同叫醒，他都做到随叫随到。自疫情开始到复工复产，邱允辉总共协助镇政府护送十六人去隔离点观察。
工作以来，老邱是在所上班时间最长的。正是多年来对自己的严格要求，才使得其所从事的社区工作基础扎实、领人信服。
他多年来从不讲功和利，是典型的“老黄牛”式民警，得到了社会各界和辖区群众的肯定，值得我们更多的民警去学习。