“在全市政法系统迅速掀起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮，加快形成领导干部带头示范学、各级党组织全面覆盖学、广大政法干警主动跟进学的浓厚氛围，以党的政治建设为统领，持续淬炼政治忠诚，以最高政治站位、最深刻领悟、最生动实践和最忠诚行动扎实做好新时代政法工作。”10月26日下午，在苏州市委政法委召开的认真学习贯彻党的二十大精神学习会上，苏州市委副书记、市委政法委书记黄爱军明确提出这样的要求。
近年来，苏州市政法系统坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻习近平法治思想，紧紧围绕“三个绝对”“四个铁一般”目标，整体谋划、系统推进政法队伍建设，用政治轮训、业务培训和制度建设，不断提升全市政法队伍硬实力，打造了一支忠诚干净担当的新时代政法铁军，成为中国式现代化建设的坚定践行者、推动者和捍卫者。
政治建警 筑牢思想根基
“我将以此次政治轮训为契机，坚定信仰之路，增强政治领悟力，树立‘不信东风唤不回’的如磐信念；坚定修身之路，增强政治判断力，涵养‘恶竹应须斩万竿’的廉政作风；坚定实干之路，增强政治执行力，展现‘粉身碎骨浑不怕’的担当精神。”8月26日，参加2022年太仓市政法系统政治轮训的太仓市法院审判管理办公室五级法官助理吴琪发表感言，“我会将‘政治三力’融入本职工作中，严格落实‘人民司法为人民’的思想，不断提升案件审判质效，努力在司法工作中提升群众的获得感、幸福感、安全感。”
近年来，苏州政法系统严格落实“第一议题”制度，各地各单位常态开展全员政治轮训，举办习近平法治思想专题报告会、《习近平谈治国理政》第四卷专题学习会等，不断增强政法干警政治自觉，筑牢政治忠诚。
党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。苏州始终把政治建设摆在首位，把对党忠诚作为根本政治要求，从坚持党的绝对领导、坚定政治信仰、提高政治能力、净化政治生态四方面梳理细化重点任务和责任清单，有力推动全市政法机关加强政治建设。今年来，全市政法系统已组织政治轮训195场次，培训干警2.3万余人次。
火车跑得快，全靠车头带。市委政法委组织全市政法领导干部开展政治忠诚剖析，坚定政治信仰，坚守初心使命，充分发挥“领头雁”和“风向标”作用，以上率下当好“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的示范引领者。全市1395名政法领导干部撰写了政治忠诚剖析材料。市县两级党委政法委对各地政法单位领导班子成员进行了政治体检正反向测评，全市各政法机关领导班子交流政治忠诚剖析心得，进一步筑牢了“政法姓党”的思想根基。
人才兴警 激发生机活力
加快政法青年人才培养，是该市选拔、培育“好苗”成长的必经之路。市委政法委举办为期1个月的全市政法系统优秀年轻干部强化培训班，请来实务部门领导、高校专家教授、政法系统先进英模进行专题授课，组织开展党性教育、廉政教育、市域社会治理等现场教学，举办圆桌交流分享、主题演讲、媒体沟通实训、培训成果汇报等活动，不断提升政法系统青年人才的政治能力和专业能力。
“千秋基业，人才为本。”为加快推进全市政法人才队伍建设，市委政法委联合市委人才办出台《苏州市“十四五”政法人才发展规划》，明确“十四五”期间政法人才培养目标，建立健全政治建设、科学评价、鼓励激励、教育培训等机制，拓宽领军型、专家型、复合型人才成长路径。截至目前，全市有4名政法干警入选省“333高层次人才培养工程”；苏州市公安局评定领军人才9名、重点人才65名、岗位技能人才1008名，入选公安部专家人才库10名；苏州市司法局培育“155”专家型人才13名、骨干型人才27名、青年后备人才7名，入选全国涉外律师人才库14名；苏州检察机关拥有省级以上优秀专业人才154名，占全市检察干警总数的17.3%。其中有18名获评全国全省业务竞赛标兵、能手。
环境优则人才聚，人才聚则事业兴。苏州市政法各单位立足实际，全力为人才成长搭建最优平台，推动人才工作迈上新台阶。市中级法院不断深化院校交流合作，先后与复旦大学、中国人民大学等高校签订合作共建协议，在苏州国际商事法庭设立“中欧欧洲法项目实习基地”，成为培养高端涉外法治人才的重要载体。市检察院以“检察守护者 思考N次方”为主题举办“333”人才STEP演说会之东吴讲师说，15名讲师运用通俗有趣的语言、可视化的表达对法律问题进行多维度的思考和分享。常熟市委政法委打造“司想+”青年干部论坛、“青春虞检·奋斗有我”青年干警论坛等平台，激发青年干警干事创业的活力。
制度管警 提升政法质效
今年初，苏州市委政法委牵头组建由市政法各单位、派驻纪检监察组参加的政治督察工作组，对20家县级党委政法委和政法单位采取下沉一级的方式开展政治督察，实现了全市10个县级市（区）的全覆盖，指出问题286个，提出改进意见82条，9月底前已全部完成整改落实。
全面从严管党治警，关键靠制度。苏州市政法系统认真贯彻落实《中国共产党政法工作条例》，落实重大事项请示报告、政治督察、政治轮训、纪律作风督查巡查、政法委员述职、列席政法单位民主生活会等制度机制，进一步促进《条例》及其配套制度的落地落实。
前不久，吴江经济技术开发区派出所副所长王恩鹏被授予全国“人民满意的公务员”称号后，市委政法委在全市政法系统掀起“我学英模勇担当”活动，让广大政法干警学有榜样、比有标杆、赶有方向。“我是党员，我先上！”成为冲锋抗疫一线政法干警的“口头禅”，展现了苏州政法人“召之即来、来之能战”的过硬作风和政法担当。
向科技要司法公平，向科技要执法公正，是苏州市狠抓政治建警的出发点和落脚点。因此，苏州大力推进政法智能化建设，市委政法委牵头建设“苏州政法跨部门业务协同办案平台”，为加强执法司法行为监督提供了数据支撑。在政法队伍教育整顿期间，该市运用智能化手段强化顽瘴痼疾排查整治有关做法，被中央政法委《关于充分运用智能化手段推进政法系统顽瘴痼疾常治长效的指导意见》吸收。“今年上半年，人民群众对政法机关和政法队伍满意度达96.86%，再创历史新高，”苏州市委政法委副书记朱耀明说，“我们持续打造党和人民信得过、靠得住、能放心的过硬政法队伍，扎实推动苏州政法工作高质量发展，为建设更高水平的平安苏州、法治苏州提供坚强的人才保障。”