江苏常熟的顾老板经营着一家商业设备厂,2020年的春节他没有和家人团聚,而是跑路至外地。原来就在今年春节前，他拖欠了24名工人42万余元工资。

　　经政府有关部门责令支付，他仍不支付，以逃匿的方法逃避支付劳动报酬，直至2月被公安机关抓获。

　　一诉了之？拖欠的工资能还上吗？

　　顾某的行为构成拒不支付劳动报酬罪，犯罪事实清楚、证据确实充分，已经达到起诉标准，如果起诉他面临有期徒刑一年左右的刑期，是不是达到起诉标准的案子就直接一诉了之呢？

　　检察官第一时间去了解了工人现在的生活情况

　　工人代表老黄说自己来自偏远农村地区，疫情期间没有新工作，家里生活就靠他一人在外务工，老人、小孩都需要赡养，特别希望拿到这笔工资维持生活，其他工人的情况也和他相似。

　　▲ 顾老板的微信聊天记录

　　对于疫情期间待业在家的工人们来说，这就是他们目前唯一的生活来源。可是提审时顾某表示自己没有赔偿能力，经联系其亲属也不愿代其支付。退赔工作在此时陷入僵局，怎么办？如何让工人的诉求“听得到”“看得到”“办得到”呢？

　　“落实拆迁款”成了突破口

　　为了全面掌握案件事实，检察官多次走访了承办派出所及厂房所在地，村委陈书记不经意的一句话，引起了检察官的注意，原来顾某是向村里租的地，自己加盖了厂房，这个厂房听说要拆迁，但一直没收到正式通知。

　　▲ 检察官走访工厂

　　所以“落实拆迁款”可以成为本案的一个突破口，于是检察官一面通过陈书记向征收办反映案件情况，讲明工人的实际困难，希望能在政策允许的范围内及时发放拆迁款。一面接待工人代表，当面听取意见，及时告知工作进展，精准统计拖欠工资数额，收集工人的收款账号，做好工人的情绪安抚工作。

　　同时再次提审顾老板，了解到顾老板想将该笔拆迁款用做东山再起的资本，也担心支付完工资后还是会判处实刑，针对这些顾虑，检察官向他讲明在提起公诉前支付可以减轻处罚，甚至可判处缓刑，如果不退赔，不仅要面临实刑，出狱后还是要被强制执行，讲明利害关系后，他同意若拆迁款到位，可全部用于退赔。

　　终于在案件到期前两天，接到了陈书记的来电，原来征收办了解到本案情况后，加快了征收的审核办理工作，村委已经接收了征收款，数额足以支付全部工资。村委根据工资明细表第一时间将工人工资足额、准确发放到位。

　　▲ 工资发放表

　　自愿认罪认罚，筹划东山再起

　　在劳动报酬发放后的第二天，检察官主动依职权对顾某进行羁押必要性审查，将逮捕的强制措施变更为取保候审。释放当日，顾某家属在看守所外等待时感慨到，没想到可以取保得这么快。

　　▲ 顾老板签署认罪认罚具结书

　　顾某自愿认罪认罚，可以依法从宽处理，针对其犯罪数额，坦白、退赔、认罪认罚等量刑情节，检察官提出了“有期徒刑一年、缓刑一年，并处罚金人民币八千元”的确定刑量刑建议，在值班律师见证下与顾某签署了认罪认罚具结书。案件起诉至法院七日内便获得判决，法院采纳了检察机关的全部认定事实及量刑建议。

　　后续与村委回访时，顾老板被判缓刑后主动接受社区矫正，且开始筹划起了第二次创业。