近日，徐州铜山区司法局出台《铜山区律师事务所2014年度工作考核细则》，进一步加强律师事务所规范化建设。

   《细则》要求，律师事务所所内区域划分合理，门头（招牌）醒目，公示内容齐全；室内办公桌椅、办公设备、各类物资摆放有序，设有专门会客室、档案室和档案柜，档案、卷宗管理正规。完善软件建设，各类会议记录本记录齐全，各类规章制度制定规范，收案、出函、归档、收费登记本数据一致，上级下发的文件、本所上报的报表等统一存放，公章、空白委托合同、授权委托书、介绍信等有专人专柜保管。各所业务卷宗内各要素齐全，委托代理合同、授权委托书、风险告知书、收费发票、服务质量监督卡（反馈表）齐全；法律援助案件占办案总数不少于15%，服务质量满意度在98%以上，全年不发生有效投诉的案件。各所争先创优意识强，内部良性竞争机制完善，建有律师执业档案和律师年度执业考评记录；注重培养年轻专业律师，业务学习氛围浓厚，律师参加各类政治学习和业务培训经常，内部结对子、传帮带作用明显；全所律师老中青搭配合理，高学历律师比例不低于20%。

  《细则》将考核结果与年终评先评优工作直接挂钩，按得分情况对排名靠前的所予以表彰；对存在个别薄弱环节的律所进行帮扶，对排名完全靠后的律所进行整改，对拒不整改的单位予以通报批评；考核中发现律师和律师事务所的行为构成违法违纪的，将按照法律和行业规范给予行政处罚和行业处分。