“如果解除合同，企业前期投入的亏损不说，还将赔付巨额款项，开发工作也将‘归零’……”近年来，受市场、疫情等因素影响，淮安某企业项目开发停顿，供应商起诉要求解除合同、赔偿损失，涉及诉讼标的金额达1.3亿元。 

　　为帮助企业解决难题，淮安市非公企业人民调解委员会数次召开会议，研究化解纠纷的方案。同时，人民调解员通过走访、联络等方式，指导企业与供应商积极沟通，避免矛盾升级，并多次开展协商，耐心调解，最终纠纷顺利解决，如今该企业已有序投产、恢复经营。 

　　今年以来，淮安市司法局聚焦企业“急难愁盼”，通过提供多元化法律服务，减少企业法律风险，助力打造法治化营商环境。 

　　——全域化。依托各级商会，普遍建立商事调解组织，全市成立专业商事调解组织51个，其中市级层面联合市工商联设立“非公企业人民调解委员会”。近年来，各商事调解组织累计参与纠纷调解300余起，涉案金额5亿多元，帮助非公企业节省诉讼、执行成本近2000万元。 

  　——专业化。选拔擅长公司法、企业破产法等领域的优秀基层法律服务工作者219名，组建“法治体检”服务团，为企业提供法律咨询、诉讼风险评估、立案指导等专业法律服务，协调解决意见问题200余个。 

　　——差异化。针对高层、中层、基层员工不同需求，制定差异化、精准化服务方针。对高层管理，主要宣传企业发展战略等方面政策法规；对中层员工，主要宣传合同履约、税收、安全生产等方面政策法规；对基层员工，主要宣传劳动权益保障等方面政策法规，共计发放普法手册1200余本。 

　　——源头化。根据企业运行情况和实际法治需求，邀请法律顾问等共同把关。结合企业法治建设短板弱项和风险问题，对企业经营者加强相关法律法规的培训指导，进一步提升企业经营者的法治意识和风险意识，着力从源头避免风险产生。 

　　——量身化。对于企业运行过程中出现的矛盾纠纷，实行“一案一策”，以保证企业正常运转为目标，组织基层法律服务工作者、人民调解员、司法所工作人员等成立工作专班，通过分流转办、联席协商、配合调处等方式，共同商讨措施对策，合力化解争议纠纷。今年上半年以来，已调解矛盾纠纷3003起。