今年以来，江苏省溧阳监狱巩固拓展党史学习教育成果，持续推进党史学习教育常态化长效化，用活用好红色资源、突出强化实战实训、着力厚植为民情怀，促进党员民警队伍筑牢思想根基、强化理论武装、提升政治能力、激发奋进动力，努力为服务监狱工作高质量发展提供坚强政治保障，积累了有益的经验。
传承红色基因筑牢政治忠诚
“我们刚参加工作时，能力经验不足，工作中也常遇到棘手的困难。党支部的老同志很关心我们，找我们谈话鼓励、手把手教我们。在学习中，我也被他们忠诚担当、甘于奉献的精神深深感染着，把加入党组织、为党奋斗作为自己的不懈追求。1970年6月8日，组织批准了我的入党申请，我成为了一名光荣的党员。”“七一”前夕，溧阳监狱举办“红色大讲堂”，退休民警田朝武与青年民警交流入党初心和奋斗经历，深情寄语青年民警要矢志不渝听党话、跟党走。
据悉，在常态化党史学习教育中，监狱充分用好自身的红色教育资源，通过开设“红色大讲堂”等形式，邀请离退休老干部来监讲述建场拓荒历史、追忆入党初心，在口口相传中将红色基因代代相传。
图为退休民警田朝武与青年民警交流入党初心和奋斗经历
“我们还整修了部分监狱旧址，作为红色教育基地，邀请老党员、老支部书记来监讲述当年奋斗历程。”政治处副科长徐小刚介绍说，将监狱旧址作为党史学习和奋斗史传承的实境课堂，通过走一段当年创业路、听一堂传统教育课、看一部监狱历史影片、学一首经典红色歌曲等学习项目，探索打造符合时代特征、监狱特色的党史学习教育课程，取得了较好的宣传教育效果。
“我们还同常州三杰纪念馆、溧阳新四军江南指挥部开展长期结对共建，定期组织民警开展红色教育。”政治处副主任徐继前介绍说，驻地红色资源深厚，监狱通过与革命传统教育基地签署共建协议，进一步拓宽学习教育渠道，引导民警全面深入开展党史学习教育。
图为组织青年民警参观场史馆
为提升常态化党史学习教育质效，监狱还探索构建完善述学、考学、巡学机制，常态推进个人自学、集体研学、领导领学、党员互学、典型带学、职能科室评学等“六学”活动。同时，创新开展革命歌曲演唱、先进事迹演讲比赛等活动载体，搭建在线学习平台，制作播放系列微电影、微视频，引导民警知史爱党、知史爱国。
图为举办“阅读新时代 建功新征程”读书分享会
牢记职责使命激发奋进动力
“通过学习中国共产党人的精神谱系、感悟思想伟力，我进一步明确了干事创业的方向，提振了精气神。”6月初，在监狱举办的党史学习教育分享交流会上，江苏政法先进典型、溧阳监狱十六监区党支部书记、监区长周伟汇报交流了党史学习教育的心得感悟。
在常态化党史学习教育中，监狱引导民警深入学思践悟，通过对标对表先进典型，明差距、找短板，大力营造“学先进、赶先进、当先进”的良好氛围。
今年以来，监狱持续深入开展“跟班先进”活动，通过“一对一”结对的方式，引导民警带着责任、带着课题、带着感情跟班学习，直观了解先进典型工作热情和职业精神，深化岗位体验、感受奋斗风采。
向二十监区副教导员马良跟班学习的过程中，年轻民警孙瑞找寻到了自身努力的方向：“善于将学习所得转化为工作所用，是我跟班学习马教以来感触最深的地方。”孙瑞说，在工作中，马良将“四史”教育融入到监区日常的教育改造中，通过开展“四史”学习讲评教育，努力校正罪犯改造方向目标，强化积极改造、遵规守纪意识，为监区持续安全稳定打下了基础。
图为开展工作标准大讨论
同时，监狱聚焦监区主阵地建设，着力打造一线实操平台，针对刑罚执行、罪犯改造等条线业务，编制知识清单、评分细则，采取“理论+实操”相结合的方式开展实战实训，将罪犯讲评教育、个别谈话、矛盾调处、应急处突等基础科目，采用“轮次+班次”考核手段，进一步检验民警学用转化。
“党支部就是一个传承好传统、凝聚战斗力的坚强堡垒。”十九监区党支部书记、监区长胡苏南介绍说：“我们支委成员和党员同志都热心做好对青年民警的传帮带，看到他们实战技能水平有了明显的提升，我们也很有成就感。大家的职责、目标是一致的，青年民警干劲足、能吃苦，我们要多鼓励他们学以致用、学用结合。”
“常态化党史学习教育，既要学出团结拼搏的干劲，也要炼出严谨细致的作风。”刑罚执行支队支队长张志强举例说，监狱坚持问题导向、注重学用结合，大力加强执法制度标准建设，将执法规范作为民警实战实训的基础科目，在加强政治理论武装的同时，积极带动民警比干劲、精业务、强作风，通过专题解读、实操训练、知识测试等形式，促使民警熟练掌握规范、严格执行规范，不断将制度标准转化为自觉行动，立足岗位创先争优、多做贡献。
“不能就学习抓学习，要突出学用结合，将精气神转化成战斗力。”监狱党委副书记、纪委书记潘永殿说：“实干担当，重在实干，贵在担当。我们要努力发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激励更多的同志不断提升自身履职素养，打牢规范执法管理的基础，促进各项工作提质增效。”
践行初心使命办好为民实事
溧阳监狱政治处副主任徐继前介绍说，近年来，监狱自觉践行为民服务宗旨，着力加强狱务服务“一站式”窗口建设，在会见室设立狱务咨询台，监狱领导、监区负责人和机关科室民警前置值班，为罪犯亲属提供法律政策解读和狱务咨询服务。“此外，我们还探索实行执法服务窗口首问负责、一次性告知等制度，公布举报投诉电话，定期开展群众满意度调查，切切实实让‘想群众之所想，办群众之所急’落到实处。”徐继前补充说。
据工会副主席嵇映丹介绍，监狱注重发挥民警在思政教育、法律解读和政策宣讲方面的优势，持续用好8支青年突击队，开展“送健康、送安全、送温暖”进社区公益活动，同时，分批深入学校、街道、企业举办禁毒、反诈和普法宣讲。
图为青年民警深入社区开展反诈宣讲活动
“坚持基层导向，办好惠警实事同样是我们工作的重点。”徐继前介绍说，监狱深入基层开展‘我为群众办实事’专题调研，发布惠警利民实事清单，着力解决民警最关心、最直接、最现实的问题。“目前，医保‘一站式’窗口等惠警利民实事项目已投入使用，受到广泛好评。”
“爸爸，您在单位值班辛苦啦，您永远是我的骄傲！”二十一监区副监区长戚后国女儿戚芊艺对着镜头为正在监内执勤的父亲加油鼓气。据悉，“六一”儿童节，监狱团委到封闭执勤民警家庭开展走访，帮助解决实际困难，并录制民警子女祝福视频，为执勤民警加油鼓劲。
监狱党委副书记、政委潘道田表示：“从群众中来，到群众中去，必须把党史学习教育成效体现到‘我为群众办实事’的生动实践中，不断增强群众的获得感、幸福感和安全感。在这方面，我们仍有很多工作要做。”
聚焦服务高质量发展开新局
“我们监区在5月份的高质量考核中名次有所下滑，大家要对照5月份监狱高质量考核情况，认真查找现场管理、制度落实等方面的短板不足，对照标准、抓好整改。”十五监区党支部书记、监区长陈林方在监区工作会议上说。
据悉，今年以来，监狱抓住常态化党史学习教育契机，激励带动党员、民警立足岗位比成效、比奉献。在此过程中，监狱进一步完善高质量考核细则，细化政治工作、监管改造工作、安全生产工作等5大类23条指标，每月公示考核情况，每季度评选考核先进单位和部门，切实发挥考核指挥棒作用。
同时，监狱还通过开展“安全在我心中” 金点子征集、“创新创优项目申报”等活动，进一步集聚智慧，在日常管理中寻求突破，为监狱高质量发展持续助力。
在监狱“金点子”大赛成果交流会上，七监区党支部书记、监区长孔巍巍汇报交流了监区创新项目内容：“我们监区汇报的项目是罪犯矛盾调处化解机制，通过分管民警下沉包管小组，及时性的谈话了解，对矛盾调处化解情况进行登记，对调处结果及时跟进，切实维护监区安全稳定。”目前，七监区罪犯矛盾调处化解机制创新探索项目已在全监试行推广，整体运行效果较好。
6月13日，副监狱长姜吉峰在监管改造类项目推进会上强调，对创新创优项目要持续跟进，考核完成情况，对推进过程中出现的难点、堵点，要结合实际作出调整，确保创新创优项目发挥最大效用。
图为重温入党誓词
“学党史、悟思想、办实事、开新局，我们重任在肩。”监狱党委副书记、政委潘道田表示：“我们要从百年党史中汲取伟大智慧和前行力量，始终坚持党对监狱工作的绝对领导，筑牢政治忠诚，聚焦主责主业，服务发展大局，常态长效地做好党史学习教育的学用转化，努力推动监狱工作高质量发展开新局，在接续奋斗中跑出‘加速度’。”